Du wirst nicht nur lachen - du lernst sogar noch was!

Eine Denkweise kultivieren, die in Zeiten der Ungewissheit gedeiht

Von Unterbrechungen der Lieferkette über IT-Ausfälle bis hin zum raschen Aufkommen neuer Technologien - die heutige Unternehmenslandschaft bietet eine Vielzahl komplexer Herausforderungen. Unternehmen, die versuchen, jedes Problem durch ein präskriptives, von oben nach unten gerichtetes Management vorherzusehen und zu lösen, sind zum Scheitern verurteilt. Unternehmen hingegen, die ihre Mitarbeiter befähigen, kreative Lösungen für ungewöhnliche Probleme zu entwickeln, werden sich schneller an den Wandel anpassen und besser abschneiden als die Konkurrenz. In dieser Keynote erkläre ich, wie der Einzelne die Angst vor dem Scheitern überwinden kann, die seine Anpassungsfähigkeit einschränkt, und wie Führungskräfte in ihrem Team eine Mentalität der Widerstandsfähigkeit fördern können. 

Mit KI die Produktivität der Menschen steigern

KI verspricht, zum ersten Mal seit Jahrzehnten ein nachhaltiges Produktivitätswachstum für Unternehmen zu ermöglichen. Doch wenn KI ihr Versprechen einlösen soll, wird der Mensch im Mittelpunkt dieses Wandels stehen. KI kann zwar Wahrscheinlichkeiten analysieren, Vorhersagen treffen und sogar Texte und Bilder erstellen, doch letztlich wird es am Menschen liegen, mit Bedacht zu entscheiden, wie, wann und wo sie eingesetzt wird. Je mehr Menschen geschult und befähigt werden, KI für die Arbeit und Zusammenarbeit zu nutzen, desto größer werden die Produktivitätsgewinne sein. In dieser Keynote erkläre ich, wie Führungskräfte ihr Team mit einem wachstumsorientierten Ansatz zur KI inspirieren können. Anhand von fesselnden Anekdoten, praktischen Beispielen und wichtigen Grundsätzen werde ich einen Weg aufzeigen, wie Sie KI nutzen können, ohne den Menschen aus dem Zentrum Ihrer Unternehmenskultur zu verdrängen.  

Bereiten Sie Ihr Team auf den Wettlauf zu Netto-Null vor

Die Umstellung auf Netto-Null hat begonnen und die Uhr tickt für die Geschäftsmodelle der Vergangenheit. Die Verbraucher reagieren zunehmend empfindlich auf "Greenwashing", während gesetzliche Änderungen die Einhaltung von Vorschriften erschweren und zu Geldstrafen führen können. In der Zwischenzeit verursachen der Klimawandel und unvorhersehbarere Wettermuster Schocks auf der Angebotsseite. Die Herausforderungen sind immens und die Zeit ist knapp. Der Klimawandel bietet jedoch auch eine enorme Chance, ein stärkeres, wettbewerbsfähigeres und widerstandsfähigeres Unternehmen zu schaffen, das in einer Nachhaltigkeitsvision verankert ist, die als Magnet für Talente und Investitionen wirkt. In dieser Keynote erkläre ich, wie Unternehmen ihre Teams hinter einer Klimatransformation vereinen können, die eine überzeugende Vision für die Zukunft mit ehrgeizigen Zielen im Hier und Jetzt verbindet.

Pflege einer Marke im Social-Media-Glashaus
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Der Kunde ist nicht mehr König. Der Kunde ist der Präsident. Früher war es relativ einfach: Ihre Kunden wollten einen guten Kundenservice und ein gutes Preis-Leistungs-Verhältnis. Doch plötzlich wird das Verbraucherverhalten von ganz neuen Erwartungen und Werten bestimmt - von Nachhaltigkeit und Fairness bis hin zu Integration und Vielfalt - und das Glashaus der sozialen Medien lässt keinen Raum für Fehler. In dieser Keynote erkläre ich, wie Unternehmen durch Transparenz eine authentische Marke für das digitale Zeitalter aufbauen können, und zwar durch eine digitale und soziale Medienstrategie, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt.

Seien Sie die Veränderung, die Sie sehen wollen. Zweckorientierte Führung hilft dabei, Teams zu vereinen, um auf eine sinnvolle Mission jenseits des Profits hinzuarbeiten und jedem ein gemeinsames Gefühl der Überzeugung und des Selbstwerts zu vermitteln. In meinen Vorträgen gehe ich auf die Bedeutung der Verankerung von Führungspraktiken rund um eine sinnvolle Mission ein und erforsche Strategien zur Ausrichtung der organisatorischen Bemühungen. Letztlich zeige ich, wie ein gemeinsamer Zweck Ihr Team inspirieren und engagieren, als Magnet für neue Talente wirken und den Wert Ihrer Marke steigern kann. 

Überleben und gedeihen in der neuen Arbeitswelt

Die Art, wie wir arbeiten, verändert sich. Die Rolle der Arbeit in unserem Leben verändert sich. Wir befinden uns inmitten eines Paradigmenwechsels auf dem Arbeitsmarkt, und die Unternehmen müssen sich rasch anpassen, um Talente zu gewinnen und wettbewerbsfähig zu bleiben. Diese Keynote analysiert die vier Haupttreiber dieses Wandels und die Auswirkungen auf Personalbeschaffung, Führung und Employer Branding. Sie unterstreicht die entscheidende Rolle der Kultur beim Aufbau Ihrer Marke und zeigt auf, wie man ihre Entwicklung objektiv verwalten und messen kann.

In einer Welt, in der Blockchain-Technologie, Kryptowährungen und dezentralisierte Initiativen die konventionellen Modelle für digitale Zahlungen, Apps und Dienstleistungen durcheinanderbringen, war es noch nie so wichtig, die Tiefe und Dynamik des Web3 zu verstehen. In meinen Web3-Keynotes erkunde ich die innovative Welt des dezentralen Webs und zeige, wie Blockchain, Kryptowährungen und dApps den digitalen Raum verändern, indem sie ein nutzerzentriertes Internet ermöglichen, die Sicherheit verbessern und neue Möglichkeiten für Eigentum und Monetarisierung eröffnen. Abschließend erkläre ich, was nötig ist, damit diese im Entstehen begriffene Technologie eine breite Akzeptanz findet.